Mindigital c’est quoi ? !

Un cabinet résolument humain et digital addict.

Tout d’abord l’histoire de Mindigital a débuté lorsqu’un expert SEA est devenu recruteur et un consultant en recrutement un social media Manager. Ensemble ils ont fait le constat que le recrutement de profils digitaux est un parcours parsemé de difficultés.

En effet ce secteur connaît une forte pénurie de candidat. Dans le même temps il connaît une forte  demande en recrutement. En conséquence c’est la raison qui nous a poussé à créer Mindigital avec l’esprit que chaque recrutement est unique.

De par sa composition “non classique” (nos consultants en recrutement sont avant tout issus des métiers du digital et de l’IT) et son expertise du secteur,  Mindigital s’impose comme un partenaire de proximité pour les entreprises.

Mindigital c’est plus qu’un nom, c’est un état d’esprit !

Notre Expertise !

Mindigital est un cabinet de recrutement sur les métiers du digital et de l’IT.

Nous accompagnons les startup, PME et grands groupes dans leur projet de recrutement.

Nous intervenons sur tous les domaines du digital:
#Conception: Développeurs, Ingénieurs Réseaux, Data Scientist, Chef de Projet Tech…
#Création: UX Designers, UI designers, Architecte Web, Graphiste Designer …
#WebMarketing: Traffic Manager, Community Manager, Digital Brand Manager, Responsable WebMarketing, Rédacteur Web et plus encore !

Nos Valeurs !

Pour nous chaque candidat présente un atout majeur !

Les candidats atypiques au parcours non linéaire sont autant valorisés que les profils au parcours “classique” parce que notre priorité c’est de proposer à nos clients un candidat qualifié doté d’une personnalité unique.

Chez Mindigital nous sommes convaincus que chaque entreprise, chaque candidat est unique. Nos consultants accordent une grande importance à l’écoute, l’analyse et la compréhension des différentes situations.

Notre métier, recruter le bon candidat pour le bon poste, et trouver la bonne entreprise au candidat !